Pflichten des arbeitgebers 2013 arbeitsgesetzbuch

Nach der Verordnung des Wirtschaftsministers von 8. Juli 2010 Über Mindestanforderungen an Vertrauen und Arbeitshygiene im Zusammenhang mit der Möglichkeit einer explosionsfähigen Atmosphäre am Arbeitsplatz (Journal of Laws vom 30. Juli 2010 ist jeder Eigentümer verantwortlich, dessen Anlage Technologien einsetzt, die Explosionsgefahren verursachen das im Gesetzestext genannte Dokument auszufüllen.

Explosionsschutzdokumente sind ein Explosionsschutzmaterial (kurz DZPW, das die Verwendungsregeln in potenziell gefährlicher Atmosphäre streng regelt und dem Arbeitgeber eine Reihe von Pflichten auferlegt, die erfüllt werden müssen, um das Risiko von Entzündung und Explosion zu verringern. Der Arbeitgeber ist verpflichtet:- Verhinderung der Berechnung von explosionsgefährdeten Bereichen,- Verhinderung der Entzündung in den oben genannten Atmosphäre,- Begrenzung der negativen Auswirkungen einer möglichen Explosion, um den Schutz der Wohnung und der Gesundheit der Arbeitnehmer zu gewährleisten.

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Der Arbeitgeber muss Sicherheitsmaßnahmen vorsehen und festlegen. Das Dokument zur Vorabfreigabe muss eine Beschreibung der systematischen Kontrolle der Sicherheitsmaßnahmen, der Fristen für die Wartung der Ausrüstung, der Bewertung des Explosionsrisikos, der Wahrscheinlichkeit von Zündquellen, der Art der verwendeten Technologien, der Anlagen, der Stoffe, die potenzielle Quellen sind, sowie der geschätzten Auswirkungen einer Explosion enthalten. Darüber hinaus sollten geeignete Arbeitsbereiche im Arbeitsbereich in einen schnell explosionsgefährdeten Bereich aufgeteilt werden und die Wahrscheinlichkeit einer Explosion in diesem Bereich abgeschätzt werden.Der Arbeitgeber ist verpflichtet, die in dem Beschluss beschriebenen Mindestsicherheitsmaßnahmen zu gewährleisten. Das Dokument sollte erstellt werden, bevor dem Mitarbeiter der gefährdete Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt wird. Gefährliche Stellen sollten unbedingt mit einem gelben Dreieck mit schwarzem Hintergrund und einer schwarzen EX-Aufschrift in der Mitte markiert werden. Bei der DZPW ist der Arbeitgeber verpflichtet, bei Gefahr zu evakuieren.